リクルートエージェントの評判・口コミってどうなの？【2019年版】

転職活動で『リクルートエージェント』を利用すべきか悩んでいませんか？

リクルートエージェントは知名度・転職成功実績ともに業界No.1とも言える転職エージェントですが、実際の評判はどうなのでしょうか？

転職エージェントは転職成功において重要な存在ですが、間違った選び方をしてしまうと年収ダウンやブラック企業に転職してしまう可能性もあります。

そのため、各転職エージェントの特徴やメリット、デメリットを事前に把握しておくことが転職成功には不可欠です。

このページでは元キャリアアドバイザーの筆者が、リクルートエージェントのサービス内容や評判を徹底的に解説いたします。

この記事でわかること

とりあえず公式サイトを見てみる

リクルートエージェントの総合評価

求人数

(5.0)

求人の質

(4.5)

担当者の質

(5.0)

提案力

(4.0)

総合評価

(5.0)

『リクルートエージェント』は求人案件数・内定決定数ともに業界NO.1の総合型転職エージェントです。

知名度が高いため利用者も多く、2017年には3万9000名もの転職成功を実現しています。

リクルートエージェントは常時14万件以上の求人を保有しており、幅広い業種・職種に対応しているため、ポジションに関わらず受け皿がとても広いのが特徴です。

求人数が魅力の転職エージェントですので、情報収集という目的だけでも利用する価値はあるでしょう。

一方で担当者の当たり外れが大きいという意見は多いため、パソナキャリアなどのサポートに強みを持つエージェントと併用するのがオススメです。

リクルートエージェントの口コミや評判ってどうなの？

SNSの書き込みや当サイトに寄せられたリクルートエージェントの評判をご紹介します。

リクルートエージェントの良い口コミ

転職に慣れてない人はとりあえずリクルートエージェントに登録してみるといい。求人保有数No1だからどんな求人があるか大体わかるし、転職無理だなと思った人材は冷徹に登録おことわりしてくるから自分がどこかに転職出来るかどうかの判断もできる。

— たろまる (@tenche1204) 2017年7月1日

④リクルートエージェントは正社員経験者（主に3年以上）で、就職Shopは正社員経験者（3年未満の短期離職者）やフリーター経験者、未経験を対象に求人を紹介してます。
実際、リクルートエージェントと就職Shopを比べてみると、リクルートエージェントの方が待遇も良く、魅力的な求人も多いです。

— ニートちゃん(就職済)#就職Shop#DYM就職#ジェイック#ウズキャリ#ハタラクティブ#既卒#中退 (@neetchan7) 2018年12月8日

リクルートエージェントの悪い口コミ

ほんで面談も2時間くらいするとか言っとるの、30分で十分だしせめて1時間だろと思うし、たぶんわたしリクルートエージェントと合わない！めんどい！

— Manami (@sss9316s) 2018年8月24日

リクルートエージェントの人、面談で「1ヶ月で決まりますよ」って言ってたけど求人に興味持てるのが全然なくて本当合わない。

— かみゅ (@kamyu6419) 2016年6月1日

リクルートエージェントの口コミ・評判まとめ

SNSや当サイトに寄せられた口コミを見てみると、求人数に関して評価が高い転職エージェントであることがよく分かります。

やっぱり最大手だけあって求人数は多いみたいだね。

利用者が多い転職エージェントのため、もちろん悪評もちらほら見かけられます。

担当者との相性もあるため「事務的だった」「面談が長い」などの感じ方は個人差があるでしょう。

口コミがすべてという訳ではありませんので、参考程度にとどめておきましょう。自分の目で判断するのが1番正確です！

リクルートエージェントを利用するメリット・デメリット

リクルートエージェントのデメリット

まずは、他社と比較した場合のリクルートエージェントのデメリットが知りたいな

評判からわかるリクルートエージェントのデメリットは、以下の3点です。

案件数が多すぎて選ぶのが難しい

リクルートエージェントの保有案件数は20万件以上(2018年12月現在)で、転職エージェントの中でも最も多いですが、中には多すぎて選べないという人もいるようです。

メニューが多すぎて選ぶのに時間がかかるみたいなもんだよね。

優柔不断な人はコンサルタントに厳選してもらった方がいいですね。とはいえ、見当違いの案件を紹介されたという意見もあるので、最終的な判断は自分でしましょう。

決断力がある人なら問題ないポイントですが、転職は人生でも重要なポイントですので悩んでしまう人も多いです。

そういった場合はあらかじめ希望条件を綿密にコンサルタントと摺り合わせた後、良質な案件をピックアップして貰うといいでしょう。

そうすることで転職活動の時間を大幅に削減できますし、ブラック企業を選ぶ確率もグッと低くなります。

コンサルタントの質にバラつきがある

コンサルタントの質はどうなのかな？

リクルートの企業方針として、若手に任せるという文化があるため、コンサルタントの質にバラつきがあるのは否めないですね。

出典 : リクルートキャリア

当サイトに寄せられた口コミから分析しても、経験を積んだベテランの社員なら交渉力や提案力に秀でていますが、新人だと連絡が遅かったりと細かいミスが散見されるという声も多いです。

こういった状況もあり、コンサルタントの質にはムラが出てしまう場合があるでしょう。

もし相性が悪い場合は、担当者の変更を申し出るか、他社を利用するのが良いですね。

リスクヘッジをするならば、同じく業界最大手でコンサルタントの質が高い『doda』を併用するといいでしょう。

技術職に関しては専門性がない

ITやWeb業界の技術職を志望する場合でもリクルートエージェントは使えるかな？

もちろん利用できます。しかし、担当者の専門性は特化型に劣ってしまうので注意が必要です。

求人数は多いと好評な一方で、エンジニアやデザイナーといった技術職に関しての専門知識が薄いといった意見がありました。

公式サイトのIT･通信系技術職担当のキャリアコンサルタント一覧を見てみると、業界経験者のアドバイザーも少数いますが、ほとんどのコンサルタントが他業種からの転身です。

そのため、言語や開発環境と言った専門知識が必要な相談をしたい人は特化型の転職エージェントを併用するのが望ましいでしょう。

※特化型の転職エージェントに関しては『詳しい解説で安心！業界に特化した転職エージェントの使いこなし方』で解説していますので合わせてご参考下さい。

総合型転職エージェントと業界特化型の違いとは？メリットとデメリットを解説

リクルートエージェントのメリット

逆にリクルートエージェントにはどんなメリットがあるのかな？

評判からわかるリクルートエージェントのデメリットは、以下の5点です。

非公開求人が20万件以上！求人数は業界No.1

リクルートエージェントは求人数が多いって本当？

リクルートブランドの影響力は強く、保有案件数は業界内でもトップクラスです。

実際にリクルートエージェントのサイトを見てみると24万件以上の求人がありました。(2018年12月現在)

非公開求人が20万件以上とリクルートエージェントに求人数が圧倒的に多い理由はやはりブランド力にあるでしょう。

それに加え、日本全国の求人を網羅できているので、地方への転職や地元へ戻るUターン転職をお考えの方にもオススメです。

企業側からの掲載依頼もあるため、求人の質が高い

求人数が多いのはわかったけど、求人の質はどうなの？

リクルートエージェントは、求人の質に関しても高い評価を得ています。

圧倒的な求人数を誇るリクルートエージェントですが、そのぶん低品質な求人ばかりじゃないの？と不安に思う方もいらっしゃるかもしれません。

確かに求人の質に関してはバラつきがあるのが当然ですが、リクルートエージェントは求人の質に関しても高い評価を得ています。

私がコンサルタントを務めていたのは中小の転職エージェントだったので、各企業へ営業をすることもありました。

しかし、リクルートエージェントの場合は企業側から「良い人材が採用したいので紹介して欲しい」とリクルートに求人掲載を依頼することも多いです。

とはいえ、求人案件がブラック企業か否かを自分で見極める力も必須ですので注意しましょう。

全国に対応しているので、地方転職にも強い

リクルートエージェントの対応エリアは？

全国に16の拠点があり、地方転職にも強いですね

首都圏の求人のみ扱っている転職エージェントも多いですが、リクルートエージェントの場合は全国に拠点を持ち、地方求人にも幅広く対応しています。

リクルートエージェントの全国の支社は以下の通りです。

支社一覧

また、全国対応をしている転職エージェントでも実際は数件しか求人が無いというパターンもあるのですが、リクルートエージェントでは常に数十件以上の保有案件があります。

面接対策などの無料セミナーが充実

リクルートエージェントって初めての転職でも利用できる？

問題ありません。しかし、前述したようにサポート力には担当者によって差があるので注意が必要です。

リクルートエージェントは、バリバリ転職している人が利用しているイメージが多少なりともありますが、もちろん転職初心者でも大丈夫です。

履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などのサポートも充実しているため、初めて転職する方でも安心してサポートを受けられます。

また、登録者が無料で参加できる面接セミナーの満足度は非常に高いです。

リクルートエージェントは多くの転職を成功させてきた実績があるので、その経験や莫大なデータから面接の対策方法は熟知しています。

企業ごと、場合によっては面接官ごとといった対策も可能なので、それだけでも面接を受ける際に有利ですよね。

 専用アプリで効率的な転職活動が可能

リクルートエージェントは「Personal Desktop」という登録者専用ページを用意しており、このプラットフォームから求人情報をチェックしたり、応募手続きの依頼も行うことが可能です。

Personal DesktopにはiOS, Androidに対応したアプリもあるので、キャリアアドバイザーとの連絡が非常にラクになります。

また、職務経歴書作成ツール「レジュメnavi」で、案内に従って情報を入力するだけで職務経歴書が作成できます。

おー！便利なツールがいっぱいだ！

スムーズに転職活動が進むように考え抜かれていますね。

保有案件数は間違いなくリクルートエージェントが国内No.1なので、情報収集のためにリクルートエージェントに登録しつつも、サポートが不安であれば他のエージェントを併用するのが望ましいですね。

いずれも無料で利用できますので、まずは相談だけでも気軽にしてみると良いでしょう。

リクルートエージェントはこんな人にオススメ

結局のところ、リクルートエージェントはどんな人にオススメなのかな？

情報収集のためにもとりあえず登録はしておきたいエージェントですが、担当者との相性も考慮しなければいけません。

リクルートエージェントは保有案件数・内定決定数ともに業界No.1の転職エージェントなので、求人数を重視する人にはオススメです。

しかし、担当者の質にバラつきがあるため、相性が悪かった場合のリスクヘッジとして他のエージェントと併用するのが理想的です。

あなたの状況や重視するポイントに応じて転職エージェントを下記の中から1~2社選んでおくと良いでしょう。

併用おすすめ

あなたの転職成功を祈っています！

リクルートエージェントを他の転職エージェントと比較

	求人数	担当者の質	提案力	サポート
リクルートエージェント	◎	△	◯	◯
doda	◯	◎	◎	◯
マイナビエージェント	△	◯	△	◯
パソナキャリア	△	◎	◯	◎

どの転職エージェントが１番良いのかな・・・？

それぞれに特徴があるため、転職エージェントに順位をつけるのは難しいですが、簡単に比較すると上記の表のようになります。

求人数を重視するなら『リクルートエージェント』や『doda』、サポートを重視するなら『パソナキャリア』など状況に応じて使い分けると良いでしょう。

とはいえ担当者との相性もありますので、転職エージェントを複数社利用して、自分に1番合っている転職エージェントを継続して利用していくのが最も効率が良いですね。

リクルートエージェントに関してのQ&A

リクルートエージェントの基本情報まとめ

サービス名	リクルートエージェント
公式サイト	https://www.r-agent.com/
運営会社	株式会社リクルートキャリア
対応エリア	全国
本社住所	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
利用料金	無料
公開求人数	38,147件
非公開求人数	217,576件
面談可能時間	平日(10:00~19:00) 土日は応相談

各拠点の詳細な住所などに関しては別の記事でまとめていますので、あわせてご覧ください。

リクルートエージェントの面談場所・拠点一覧まとめ【2019最新版】